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为深入推进落实新焦煤文化重塑工作，唱响做实“以奋斗者为本、长期艰苦奋斗”核心价值观，挖掘、选树新焦煤奋斗者好故事，7月13日，由山西焦煤党委宣传部牵头的第二期新焦煤文化研讨沙龙在山西焦煤总部举行，部分子分公司政工系统相关人员参加。

图为第二期新焦煤文化研讨沙龙现场。    赵晋梅 摄

此次沙龙主题为“唱响做实、推动落地”。会上，西山煤电王卓、汾西矿业王斌俊、霍州煤电薛旭辉、山西焦化张丹、运城盐化马宏斌、融资租赁高陆洋六名基层员工杰出代表分别分享了自己或身边奋力拼搏、努力进取的新焦煤奋斗者感人故事，诠释了新焦煤“以奋斗者为本、长期艰苦奋斗”的核心价值观在基层单位生根发芽、茁壮成长的喜人态势。华为全球培训中心专家分享了华为公司在萃取和传播凯发体育k8的文化故事上的典型做法；山煤集团就凯发体育k8的文化建设方面的探索和实践进行经验介绍。

针对文化重塑的下阶段工作，山西焦煤党委宣传部负责人指出，要进一步提高认识，把握内涵，明理增信，抓好重塑落地，做好新焦煤奋斗者故事的征集整理工作。各单位要结合当前开展的党史学习教育，把新焦煤文化重塑融入党史学习教育，进一步从党史中汲取营养，增强文化自信，抓好解码落地，脚踏实地，同心同向，落实好文化重塑各项工作任务，扎实推进新焦煤文化落地工作，真正为新焦煤“三个领军”“三个领先”“三个典范”提供不竭动能。

与会人员纷纷表示，通过本次活动，更加坚定了自己践行“以奋斗者为本、长期艰苦奋斗”核心价值观的信念，在以后工作中要更加脚踏实地、主动作为、奉献担当，以新焦煤文化的落地见效助推企业高质量发展。