5月27日，山西焦煤集团公司召开2017年党委会董事会...
午后的阳光慵懒地洒在堆满凭证和单据的办公桌上，高雅琪正抱着厚厚的账本跟数字较劲。面对密密麻麻的账目，她反复推敲，生怕漏掉一丝细节。作为西山煤电马兰矿的一名内部审计员，她要把每一项财务、经营信息都弄得清清楚楚，用规矩说话，防范风险，实现企业效益最大化。严谨细致、勤勉尽责的态度，让她走上审计岗位短短5年就成为山西焦煤有名的审计能手。
今年32岁的高雅琪毕业于天津财大，天资聪慧的她，运气却不是最好的那一个。刚步入社会，她的第一个工作是马兰矿的食堂服务员。远离城市的喧嚣繁华，矿区的宁静安逸考验着她的耐心。“与其期待运气眷顾，不如自己努力改变命运。”高雅琪没有抱怨，保持着良好的心态。她把这里看作绝佳的学习场所，工作之余捡起大学所学经济管理专业的书本，用学习来填补空虚、为自己充电，在平凡中找到心灵的归属，这样一坚持就是3年。
持之以恒的学习给了她改变命运的力量。2013年，马兰矿公开招聘，高雅琪以笔试第一的优异成绩考入企管办，迈出内部审计工作的第一步。这项工作综合性很强，高雅琪深知想成为一名合格的审计人，就需要增加学习的深度和广度，比别人多付出一份辛苦。20多岁是最美的青春年华，她放弃了逛街购物、娱乐游玩，钻到书本里像海绵一样积极地吸收养分，逐渐培养出审计员敏锐的洞察力和较真的工作态度，积累了一套有效的审计方法。
几年前做后勤项目审计的时候，高雅琪发现马兰矿小区供电供水收费率指标5年没有更新，早已过时。重新核定收费率需要实地走访入户，下一番功夫，这样繁琐的工作没人愿意去做，但高雅琪坚持原则：“审计就要勇于担当起监督和参谋之责，发挥好企业免疫系统的功能。放任审计中发现的问题不管，这样的事我做不到！”
马兰矿周边十几个小区、4000多户住户，她一个小区一个小区地调查，挨家挨户地登记数据、测算费用，跑了半个月，数据记满了厚厚一大本。回到办公室后，她一边认真分析资料、梳理数据，一边思索：“以后每重新核定一次指标都会带来庞大的工作量，何不运用计算机表格形成一套分析模板，方便工作的开展。”她坐在电脑前开始一遍遍地演绎推理，很快便针对后勤系统审计项目创建了一整套数据摘取、数据分析模板。根据这些模板演绎推理的结果进行比对、分析，她发现了后勤系统经营管理考核上的漏洞，及时组织相关部门进行了调整，提高了企业的管理水平和经营效率。
如今，高雅琪已经把学习当成乐趣，从去年开始更是延长了每天看书的时间，睡眠时间压缩至5个半小时，她说：“未来大数据的广泛应用要求审计员与新时代接轨，及时调整审计方式，我要学的东西、提升的空间还有很多很多。”2017年，在山西焦煤职工技能运动会中，高雅琪代表西山煤电获得了审计比武第一名，并被评为西山煤电劳动模范。