5月27日，山西焦煤集团公司召开2017年党委会董事会...
摘要: 4月28日，山西焦煤集团公司召开第五届劳动模范大会，总结工作、表彰先进。
4月28日，山西焦煤集团公司召开第五届劳动模范大会，总结第四届劳动模范大会以来的工作，表彰第四届劳动模范大会以来山西焦煤集团公司各条战线涌现出来的模范单位和劳动模范，号召广大干部职工学习劳模事迹，弘扬劳模精神，敢于担当，勇于奉献，为实现企业发展目标贡献力量。
图为第五届劳动模范大会现场。 樊小龙 摄
本届劳模大会分两个阶段进行。第一阶段是山西焦煤集团公司全国劳模座谈会，第二阶段是第五届劳模大会。山西焦煤集团公司领导武华太、金智新、王廉敏、李建胜、栗兴仁和山西焦煤集团公司全国劳模、全国五一劳动奖章获得者进行了座谈。金智新出席第二阶段会议并作了题为《弘扬劳模精神争做先进典范 向为山西焦煤集团公司发展作出卓越贡献的时代楷模致敬》的工作报告。山西焦煤集团公司党委常委、工会主席、董事邓保平主持两个阶段的会议并宣读《表彰决定》。山西焦煤集团公司领导班子成员出席会议。
图为全国劳模座谈会现场。 樊小龙 摄
在山西焦煤集团公司全国劳模座谈会上，武华太说，在座的全国劳模是工人阶级的优秀分子，是山西焦煤集团公司全体职工的杰出代表。劳模们不仅为企业的发展做出了重要贡献，也带动了身边人为企业的发展努力工作，企业能有今天的发展成果，劳模们发挥出了不可替代的作用。今后，劳模们要继续搞好“传帮带”工作，用劳模精神、工匠精神培养更多的劳模、更多的人才，为企业目标的实现贡献力量。武华太祝劳模们身体健康，今后取得更大的成绩！
图为武华太讲话。 樊小龙 摄
金智新说，劳模们是企业的宝贵财富，感谢劳模们为企业作出的贡献！同时表示，对劳模们提出的意见、建议进行汇总研究，加以落实。
部分全国劳模、全国五一劳动奖章获得者在座谈会上发言，谈工作、谈体会，并从各自工作岗位实际出发，对相关工作提出了意见、建议。
金智新在第二阶段会议上的报告中首先对受表彰的模范单位和劳动模范表示祝贺，从安全生产总体平稳、经营管理逆势提升、转型升级全面提速、改革创新稳步推进、民生改善持续向好五个方面总结了第四届劳模大会以来山西焦煤集团公司的各项工作；从凝聚集体力量、引领山西焦煤集团公司“新风向”，发挥聪明才智、汇聚干部职工“最能人”两个方面总结了模范单位和劳动模范的先进经验和先进事迹。
图为金智新讲话。 樊小龙 摄
在分析当前面临的形势任务后，对下一步的工作，金智新要求，要充分发扬劳模精神，全面调动干事创业积极性，要在劳模精神引领下，全力以赴抓管理，夯实安全基础，沉下心来搞改革，凝聚广大干部职工的智慧和力量，为企业健康发展和转型升级提供坚实的基础。要广泛开展劳动竞赛，全面提高职工队伍整体素质，借助各种类型的劳动竞赛，切实推进全集团管理、技术、操作三支队伍的综合素质提升，为山西焦煤集团公司长远发展提供有力的人才支撑。要维护和谐劳动关系，全面维护职工群众合法权益，各级各单位要落实好职工职业健康促进计划，要严格执行职工带薪休假制度，不断完善职工疗休养机制，要全面加快保障性住房建设和矿区环境改善，严格落实工资福利待遇，让广大干部职工拥有更多获得感、成就感和使命感。
金智新强调说，让我们紧紧围绕山西焦煤集团公司“11236”发展战略和“6789”年度行动计划，在劳模先进的示范引领下，众志成城，开拓进取，为加快建设全球最大的炼焦煤企业而努力奋斗！
邓保平要求，要认真领会大会精神，扎实做好新形势下劳模工作，让劳模风采在全山西焦煤集团公司上下充分展示，让劳模精神在千里矿区大放光彩。全体干部职工要在山西焦煤集团公司党政的坚强领导下，敢于担当、勇于奉献，拿出“洪荒之力”，为企业转型发展提供最澎湃、最持久的动力。
图为特级劳模上台领奖。 樊小龙 摄
大会为4个模范单位、25名特级劳模和部分劳动模范进行了颁奖。特级劳模、山西焦煤西山煤电西铭矿调度一室主任牛建平代表第五届劳模大会全体劳模宣读了《倡议书》，号召全体职工要紧跟形势要求，解放思想，为山西焦煤改革发展、转型升级凝聚共识；明晰工作职责，立足本职，为做强做优做大焦煤夯实基础；弘扬劳模精神，不断开拓进取，为建设全球最大的炼焦煤企业倾注力量。
山西焦煤集团公司机关部门及直属单位负责人，各子分公司党政正职、劳动竞赛委员会主任、工会主席、工会生产部部长，受表彰的模范单位、特级劳模和全体劳动模范，曾获得全国劳动模范、全国五一劳动奖章的部分特邀代表参加了会议。