日前,山西焦煤霍州煤电启动首届岗位技能竞赛,考核成绩前三名的优胜单位将分别予以100万元、60万元、30万元的奖励。近两万名基层一线职工摩拳擦掌,誓夺大奖。
此次竞赛面向生产一线设置 12 个一类工种和 13 个二类工种,分理论和实际操作两部分,重点突出岗位责任、履职能力、管理服务、技术水平等内容。根据安排,3月—6月为理论学习阶段,7月—8 月中旬为理论考核阶段,8 月下旬—10月底为实操考核阶段。每个工种奖励前六名,一类工种、二类工种技能竞赛状元将获得5万元、3万元的奖励。
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