为进一步加强党风廉政建设,近期,西山煤电西曲矿通过10项活动,规范党员干部行为规范,促进党风廉政建设,筑牢廉政防线。
以“谈”思廉。该矿开设廉政谈话室,以教育、警醒、纠正、预防八字为出发点,根据实际情况,进行工作约谈、任前约谈、提醒约谈和针对性诫勉谈话。将党员干部工作作风、生活作风等方面出现的苗头性问题,解决在萌芽状态。
以“宣”育廉。该矿创建廉政文化街、廊、栏、墙、网、群六位一体廉政文化宣教平台,及时更新传达中央和上级有关反腐倡廉的规定和精神,并通过举办廉洁主题书画展、开展宣誓签名活动等,不断强化党员干部的纪律观念和规矩意识。
以“学”促廉。该矿邀请专家学者围绕 “两个条例”“五个准则”等党规党纪进行专题解读。引导党员干部明底线、知红线、守纪律,做到心有所畏、言有所慎、行有所止,切实增强拒腐防变的能力。
以“案”警廉。该矿组织党员干部及关键岗位人员观看警示教育片、召开案件通报警示会,用先进典型引领示范,用反面典型提醒警示,使党员干部从思想上划出红线,在行为上明确底线。
以“考”助廉。该矿组织185名党员进行了党纪条规知识考试,旨在以考促学,提高党员干部党性党风党纪意识,促进廉洁自律。
以“观”崇廉。该矿组织党员干部参观了八路军太行纪念馆、八路军文化园等红色革命教育基地。通过缅怀革命先烈,体验红色精神,让党员干部深刻地认识到自身的责任感和使命感。
以“诺”践廉。该矿通过领导班子逐级签订目标责任书,使领导干部知责履责;通过组织签订家庭廉洁承诺书,让家属承诺当好“廉内助”,常吹廉政“枕边风”。
以“查”督廉。该矿成立了联合督察组,围绕矿重点工作和职工群众关注的热点难点问题针对性地开展综合检查,对发现的问题实行台账式管理。通过听取汇报、查看台账、随机抽查等手段,该矿在基层单位中开展了反“四风”专项督查活动,及时发现问题,解决问题。
以“防”控廉。该矿积极探索建立重要事项报告备案制度,相关职能部门要将设备修理、外采统销、物资采购等工作开展情况,在事前向纪检监察部门报告备案,并根据实际工作需要进行随机抽查。
以“规”保廉。该矿坚持把制度建设作为源头治腐、超前防范的重要手段。修订完善了 “三重一大”决策制度实施办法,制定出台了廉洁从业若干规定,制定廉洁自律“八个不准”等制度,让权力始终在制度规定的范围内运行。