汾西矿业依托互联网平台,利用“互联网+党员教育”新模式,将党性教育和党员学习延伸至互联网,拓展了党员教育新模式。
建好“微”平台。新形势下,汾西矿业建立健全了党员微信群、管理干部群等党员教育微平台,要求党员干部全部参加。在微信公众平台中开辟“学党史、忆初心”专栏,丰富了党员学习内容,拓展了学习途径,学习效果大大提高。
上好“微”党课。汾西矿业每月制定党员学习教育计划并在微信群发布,定期推送习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神专题党课、“不忘初心、牢记使命”主题教育等重要知识,引导党员主动学习,深入思考,广泛讨论,畅谈感悟,取长补短,借鉴学习,提高了学习效果。
过好“微”生活。汾西矿业鼓励党员通过微平台观看微视频,分享党性、党规、党史知识,丰富组织生活内涵,实现了由灌输式学习向互动式学习的转变。汾西矿业还将企业发展动态、重要事项、重大决策等通过微信群及时进行公示,将汾西矿业及党支部工作置于党员监督之下,提高了透明度。
汾西矿业通过实施“互联网+党员微教育”模式,拓展了学习新途径,丰富了学习新内涵,取得了学习新成效。