5月27日，山西焦煤集团公司召开2017年党委会董事会...
山西焦煤集团西山煤电集团公司全面加强基层党组织建设，紧盯党支部这个“关键核心”，以“抓党员先强堡垒，强堡垒先抓书记”的工作思路，在深入开展党支部书记“双培训、双考核、双比武”的基础上，今年重点构建以集团党校为中心、各基层党校为分支的党校教育培训网络，打造共产党人修身养性的“红色殿堂”，通过狠抓党员全覆盖培训，激活了党组织细胞，增强了党员的党性意识和先锋意识，提高了基层党组织的战斗力。
“六统一”规范党员培训
“中国共产党是中国工人阶级先锋队组织……”10月8日上午8时30分，高亢嘹亮、铿锵有力的诵读声，从西山煤电集团党员培训教育基地第一教室传出。西山煤电集团机关（直属）党委分校第一期党员全覆盖培训班课堂上，正在进行诵读党章环节课程。
针对部分党员思想上出现的党性观念弱化、淡化、虚化、边缘化倾向，西山煤电集团公司党委从加强党员队伍管理教育、全方位提高党员队伍素质、提升党建“三基建设”水平、推进“两学一做”学习教育常态化制度化出发，从今年6月开始，对该集团公司全体党员进行全覆盖培训。
从培训一开始，西山煤电党委就高度重视，建立了以集团党校为中心，所属各党委分校为分支，一点多线辐射31个分党校，送教送学下矿下厂，形成全域覆盖、全员培训、全面提升的党校教育培训网络。
为保证培训质量，西山煤电高调实施“六统一”工程，倾心打造党校教育“红色殿堂”。一是统一培训范围，所有在职党员和离退休党员按照年度计划，在所在单位分党校一个不落接受全覆盖培训，并适当吸收入党积极分子参加；二是统一培训形式，分党校对本单位在职党员、常住本地区的离退休党员进行办班培训，对不在本地常住的离退休党员和因特殊原因不能参加本单位分党校培训的党员，以“指尖党建阵地”为载体进行在线网络培训，使所有党员实现培训全覆盖；三是统一培训流程，观看新中国成立前入党老党员“特殊党课”、优秀党员电视教育片和重温入党誓词是每期党员培训第一课必备流程；四是统一培训内容，各分党校党员培训实行“党性教育＋”模式，重点加强对党员干部的党性教育和理想信念教育，突出党的理论教育、形式教育和革命传统教育；五是统一培训模式，建立健全统一的责任体系、统一的师资管理机制和高标准的学风建设要求；六是统一培训考核，制定培训考核细则，对在校学员进行量化考核，建立参训党员能力提升档案，将学员在校表现、参训纪律、培训成绩等全程留痕存档，培训考核结果作为党员评先评优的重要依据。
灵活多样提升培训效果
10月8日，西山煤电机关（直属）党委分党校第一期党员培训班上，正在播放新中国成立前西山煤电7名老党员“特殊党课”电视片，大屏幕上胸前佩戴着闪闪发光的勋章的老党员，正在讲述在当年战火纷飞的年代，为了新中国舍生忘死的故事和几十年来“不忘初心，牢记使命”的情愫，课堂上参加培训的党员们目不转睛地观看大屏幕，一位年轻女党员边看边擦拭着被泪水模糊的眼睛。她是西山煤电集团职工教育培训中心党员闫琳。她说：“我在上大三时加入党组织，以前也参加过党员培训班，这次培训结合时事政治多，结合工作实际多，较系统地学习了十九大新党章。特别是观看老党员电视片，思想上受到很大冲击。老党员们在那么艰苦的环境下仍然坚守理想信念，几十年条件变了、生活好了，但初心不忘，矢志不渝，给我们九○后上了一堂刻骨铭心的‘特殊党课’。”
支部书记是基层党员的核心和领头雁，西山煤电集团抓党员全覆盖培训，先抓支部书记培训，突出党建业务内容，专门设置了诵读党章课程。突出以学代练，以练促学，改变传统的单一授课模式，采用课后讨论和实景模拟演练相结合的模式进行教学，使参训支部书记找到问题，看到差距，澄清疑点，学到方法，达到先学先练的目的。
培训班实行全封闭管理，每天早上6点30分出早操，8点正式上课，观看新中国成立前老党员“特殊党课”和基层先进党组织、优秀党员事迹专题片；重温入党誓词；集体分段诵读党章；请企业内部处级干部讲师库老师进行形势任务教育，讲授国有企业改革转型发展、现代企业制度、岗位技能、凯发体育k8的文化、职业道德等方面知识。
培训课时结束后，学员10人一组，晚上进行分组交流讨论，参训学员对课程进行回顾、分享，并围绕支部当前实际工作中1至2个疑难问题，交流经验，共同探索解决途径，形成本组讨论课题成果；各组学员围绕支部换届、“三会一课”、发展党员、组织生活会、民主生活会、民主评议、处置不合格党员、处分违纪党员等日常工作场景进行角色模拟演练，学员人人撰写心得；进行应知应会测试；各小组汇报、分享交流讨论、模拟演练心得体会，并进行评分。每一环节严格按照流程进行，使参训学员的党性观念、党的基本知识和先锋、模范意识得到显著提高。
西山煤电集团将党员全覆盖培训作为全面加强基层党组织建设的重要组成部分，与党性“大体检”结合起来，通过深入开展党员、支部书记全覆盖培训，进一步摸清底数，对于不能正常缴纳党费、不正常过组织生活的不合格党员，发现一批，甄别一批，净化党员队伍。今年，他们出台了不合格党员召回制度，对培训考核不合格党员和日常工作中不符合党员条件的，召回集团公司参加为期3天的强化学习，设定考察期为三个月，考察期满仍不合格的，建议所在支部对其按不合格党员处置，确保党员队伍的纯洁性和先进性。
截至到目前，西山煤电集团层面已培训党支部书记10期，每期90人（77名支部书记、13名优秀党员），共培训党支部书记900人、集团级优秀党员130名。全年1234名支部书记、160名优秀党员全部轮训一遍。
整齐划一彰显党员素质
西山煤电集团党员全覆盖培训，全体学员穿统一的服装，上一样的课程，学一样的知识，接受一样的教育，让人们看到了朝气蓬勃、整齐划一的党员风采。
西铭矿分党校在开展党员全覆盖培训教育工作中，严格程序，规范内容；注重仪式，氛围浓厚；支部书记，轮流讲课。到目前已举办两期基层党务工作者培训班和15期党员全覆盖培训班，共培训党员1061名、培训党务工作者143人次。
2002年参加工作的农民轮换工吕慧吾，酷爱机电检修，从西铭矿综采二队采煤工、机电工、班长干起，刻苦钻研机电检修技术，成为西铭矿首屈一指的机电技术大拿，现任矿调度机电设备抢修组组长，井下发生机电设备故障，无论多晚，他总是第一时间下井，最快排除故障。今年6月25日，他参加了西铭矿分党校为期三天的党前培训，感受特别深刻。他说：“我父亲是一名老党员，当过村主任。我2005年就递交了入党申请书，今年8月成为一名光荣的中国共产党党员。在培训班上，使我学到了许多党的知识，认识到党性锻炼是个长期的过程，我要活到老学到老干到老。当下，要全心全意带好徒弟，把自己的技术绝活毫无保留地交给他们。”
西铭矿运输科运输一队党支部书记李永，前不久参加了西山煤电集团公司第4期党支部书记全覆盖培训，经过3天培训，使他真正感受到共产党员和普通老百姓的区别。他说：“我以前参加过很多培训，没有一次和这次支部书记培训一样，纪律严明，作风严谨，就像当年新兵入伍训练一样严格。我要把这种精神带到工作岗位上。”回到队里以后，李永在西铭矿开展的“决战后一百天安全生产无事故”活动中，为全队36名党员在安全帽上定制了“共产党员”标识，成为安全生产上的骨干。
通过深入开展党员全覆盖培训，增强了每一位党员的党性意识和身份意识，一张红色网络正覆盖西山矿区的各个角落，共产党员们在各自岗位上充分发挥先锋模范作用，通过引领、示范，带动身边职工自觉遵章作业，截至今年11月底，西山煤电安全生产、经济运行继续保持了平稳健康的发展水平。