民生关注 -凯发体育k8

“矿领导到我们队调研时，员工反映工作衣潮湿，隔天下井再穿不舒服，矿上立即就建了这个烘干室，我们再不用为隔天穿潮湿的工作衣而发愁了。”

“这个豆角焖面真好吃，有肉又有菜，饭盒还保温，在井下也能吃上这么好的营养餐，矿上真心实意为我们办实事，点个赞。”

“今年我孩子参加高考，考点在市里，我又没车，早出门担心孩子休息不好，晚走又怕迟到，矿上青年志愿者的送考行动，可帮了我的大忙，志愿者主动联系我，一对一送考服务，真贴心”……

自党史学习教育开展以来，西山煤电官地矿立足员工需求，不断深化“我为群众办实事”实践活动，本着给员工办实事再“多一分”的理念，把小事、实事办到了广大员工的心坎上，提升了员工的幸福感。截至目前，累计办实事200余件，真正做到员工的心愿照单全收，打包督办见行见效。

“多一分”体贴入微，用热心托起员工稳稳的幸福。官地矿始终将员工利益放在首位。在穿衣上，开展工装回收利用，把从二线回收来的工装，通过缝补加工、洗涤消毒后发放给一线员工；在福利楼一层澡堂新建烘干室，随时烘干，保证员工工装干燥；在饮食上，根据员工反映的问题和需求，及时调整食谱，增加饭菜种类，同时更换不锈钢饭盒，使饭菜分离、清洁卫生；在住宿上，关爱单身员工，安装电视机、热水器、饮水机，开设图书室、活动室，配备乒乓球案；在出行上，开通爱心通勤车，从根本上解决员工上下班和家属乘车难的问题，并增设停车位，有效缓解停车难等问题。

“多一分”主动担责，用专心筑起民生暖防线。该矿党政坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的出发点和落脚点，积极推进“三供一业”分离移交工作，全力化解移交过程中存在的各类矛盾纠纷，保证矿区和谐稳定；在矿区沿线及主干道增设了40个垃圾箱，改善矿区卫生环境面貌；对矿区各楼道前地面进行硬化，解决因市政施工遗留问题导致员工及家属出行不便；恢复生态治理，在南山种植油松、榆叶梅等树木，建成了官地矿矸石记忆公园，打造了生态宜居的新矿区。

“多一分”助人为乐，用爱心温暖员工心田。该矿成立“爱心理发服务队”，每月定期为广大员工及家属进行义务理发；在高考期间，组织青年志愿者、主动联系考生，采取一对一送考服务等方式接送考生，弘扬了志愿者精神，给员工送去便利；及时组织召开维稳会议，对生活困难员工开展临时性和阶段性救助；重大节日坚持开展送温暖慰问活动，将矿党政的关怀和温暖送到了员工身边，用实际行动帮助员工。

“多一分”文化活动，用精心激发员工干劲。为进一步丰富员工的精神文化生活，该矿积极推动职教中心提档升级，配备电脑，增设多功能教室，改善员工学习环境；在地面单位推行工间操活动，倡导“快乐工作、健康生活”，掀起全民健身热潮；组织开展乒乓球、羽毛球、篮球、足球赛等活动，让员工在工作之余放松身心，感受集体力量和温暖；组织参观教育基地，观看爱国教育影片，激发广大党员干部爱党、爱国、爱社会的巨大热情。

“多一分”服务热情，用诚心织密安全生产网。开展机关科室包保活动，通过包安全、包生产、包服务、包思想、包稳定、包廉政、包民生、包学习、包领先，全方位帮助生产一线单位办实事、解难题；开展工会问吧，组织政工、工会干部，利用早餐时段倾听员工诉求，并反馈相关责任部门解决；开展公开接待日活动，采取“三个一”工作法，由相关部门一把手负责，提供一站式服务，实行一条龙办理，为员工家属解疑释惑、排忧解难。

官地矿做实功、重实效，学做结合，用精心、细心、巧心，精准对接员工所需、基层所盼、民心所向，把员工的“实事清单”转化为矿区和谐民生的幸福清单。